Меры экономического стимулирования
Необходимо было отказаться от малоэффективных административных методов управления производством и найти такие методы, которые смогли бы материально заинтересовать руководителей производства и непосредственных исполнителей в выпуске продукции высокого качества, необходимой обществу, росте производительности труда на основе внедрения новой техники и научной организации труда, снижении затрат на производство продукции.
Мартовский и сентябрьский (1965 г.) Пленумы ЦК КПСС на основе научного анализа существующей практики хозяйственного строительства разработали высокоэффективные экономические методы управления, планирования и руководства производством.
В основу экономических методов хозяйствования положены две группы мероприятий: резкое усиление экономического стимулирования производства и повышение материальной заинтересованности работников предприятий.
Экономическое стимулирование производства в новых условиях ; осуществляется на основе полного хозяйственного расчета при использовании таких средств, как цена, прибыль, премия, кредит, повышение экономической самостоятельности предприятий и материального стимулирования трудящихся.
Меры экономического стимулирования производства предусматривают новые экономические отношения между предприятиями и государством. Это, во-первых, установление платы за производственные фонды, прекращающее односторонние обязательства государства по безвозмездному выделению предприятиям основных и оборотных средств; во-вторых, изменение порядка формирования оборотных средств: прекращается безвозмездное пополнение предприятиям оборотных средств из бюджета, на смену которому приходит кредит; в-третьих, вносятся существенные изменения в практику финансирования капитального строительства: на смену безвозвратному финансированию приходит долгосрочное кредитование на цели капитальных вложений.
Эти и иные экономические меры в сочетании со значительным расширением прав предприятий положительно сказываются на укреплении хозяйственного расчета и обеспечении высокорентабельной работы предприятий.