Переход предприятий на новую систему планирования и экономического стимулирования

Основным в хозяйственной реформе является вопрос прибыли и рентабельности предприятий в новых условиях. Теперь экономическая оценка деятельности предприятий производится по показателям, так или иначе связанным с прибылью. Значительно возрастает роль конечной рентабельности. Этот показатель имеет то преимущество, что в нем отражаются снижение себестоимости продукции, рост прибыли, улучшение качества изделий, величина стоимости основных фондов и оборотных средств.

Существенно изменяются в новых условиях экономические стимулы, материально заинтересовывающие работников в улучшении работы предприятий. Оплата труда теперь находится в прямой зависимости от общих итогов работы предприятия, т. е. от размера прибыли и рентабельности. Использование таких экономических стимулов развивает в каждом работнике предприятия стремление к бережливости, умение находить резервы и ставить их на службу производству.

В 1965 г. начал осуществляться последовательный переход промышленных предприятий па новую систему хозяйствования. В стране была создана междуведомственная комиссия, на которую возлагалась задача разработки условий перевода предприятий на новую систему, а также проведение систематического анализа работы предприятий в новых условиях и выработки на этой основе нормативных актов, регулирующих экономические отношения предприятий с государством и между собою.

Междуведомственная комиссия установила, что для перевода предприятий на новую систему необходимы следующие условия: достаточный уровень рентабельности предприятий, обеспечивающий возможность внесения платы за основные производственные фонды и оборотные средства, уплаты процентов за банковские кредиты, образования фондов материального поощрения, социально-культурных мероприятий и жилищного строительства, развития производства, а также возмещения плановых затрат; соответствие выпускаемой продукции потребностям народного хозяйства, а также установленным требованиям к ее качеству, надежности и долговечности;